A csepeli önkormányzat az intézményvezetők besorolásának felülvizsgálata során megállapította, hogy az egyik kerületi oktatási intézmény igazgatójának esetében a fizetés meghatározása nem a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvényben előírt képesítési előírásoknak megfelelően történt.

Az intézményvezetőt 1996-ban tévesen, a törvényben előírtnál magasabb fizetési osztályba sorolták be. A hibát az intézményvezető nem jelezte. A felülvizsgálatig az intézményvezető 16 éven keresztül vett fel a meghatározottnál - 2012-ben már havonta 60.566 forinttal - magasabb fizetést, mint amennyire jogosult volt.

A csepeli önkormányzat képviselő-testülete 2012. május 3-i ülésén a besorolások felülvizsgálata során az intézményvezető illetményét a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvényben előírt képesítési előírásoknak megfelelő összegre változtatta. Ugyanakkor jogszerűen csak a 60 napon belül jogalap nélkül felvett illetményt lehet visszakérni. A csepeli önkormányzat képviselő-testülete ennek megfelelően 121.132 forint visszafizetésére kötelezte az intézményvezetőt.

A döntés az érintett intézményvezető kérésére a képviselő-testület zárt ülésén született meg, így az érintett személye nem hozható nyilvánosságra.

Csepel.hu